度看不到到我的电脑屏幕，但是我个人的一举一动就一目了然了。主任可能是发现了我在观察的举动，随后她拿起桌上的文件假借整理文件的动作挡住了嘴巴，然后压低声音悄悄地跟我说了几句话，她说这个监控不但可以拍到画面还是可以录音的那一种，所以平时如果没什么事就少说话，就算说也尽量小声一点，不然老板可能就会听到了。听了她的话，我顿时汗毛立起，好在我这几天都没找到机会跟她们打探消息，不然很可能就被老板知道了。这监控确实让人有点不自在，但是毕竟我来了快一周了，明天就周六了，到现在也没见过老板，也许他那么做也只是纯粹为了监督员工吧。公司是大小周，所以，明天我还得上班，但是主任是双休的，所以她周末都不在，然后销售主管和销售姐姐也是错开休息，这周主管单休，销售姐姐就是双休，然后前台的妹妹是跟我一样的排班。之前我一直以为前台妹妹就是前台，后来才知道她其实也是销售部的，只是兼做前台而已。因为公司销售的都是线上课程，所以平时也没有什么访客，但是会有很多咨询和售后的电话。

我也来了一周了，跟这几个女性同事也算熟识了，只是关系还没有很亲近。我觉得套话风险最低的就是前台妹妹了，而且只有她上下班跟我一样是靠公共交通，其他同事都是骑电车，我也没办法在下班路上找机会试探，自从知道了公司的各个角落都有监控且能录音我就断了跟她们在办公室聊天套话的念头了。所以周六这天下班，我主动跟前台妹妹一起下班等电梯，在瞎聊的过程中我惊喜地知道了原来她我住在一个区域，回家路程的前半段是一样的，只是在后半段的某个路口就分道扬镳了。为了能跟她多聊几句，我假意自己的车不好等，先跟她同乘一路车，然后中途再转车。我知道她也刚来不久，而且又是还没毕业的学生，之前的聊天我也发现她比计较稚嫩，应该不至于会把我的套话行为告密给谁。所以在车上，我也没有过多的拐弯抹角，直接问她来公司多久了，她的薪资是怎么算的，公司的其他同事有没有跟她提过五险一金的事。可能是因为我们都是新人吧，我们之间有着一丝微妙的信任感，她也没有要隐瞒的意思，她来公司也才一个月，因为是实习生所以薪资比我低，工资组成和计算也都和正式员工不一样，五险一金是跟她提过的，但得是她毕业之后，转正成为正式员工之后才有。我一听那还远着呢，现在才一月，她毕业至少得到六月，看来从她这里没办法打探到全部的信息了。

虽然还是有疑虑，但毕竟我的工作也不繁重，相对于我第一份工作那种劳动强度，简直好太多，而且普通的文员岗位也没有什么太多的压力，不像上一份金融顾问的工作每天醒来都是满满的压力。反正也快过年了，就算现在觉得不合适离开那也不好再找工作了，不如再继续观察，实在不行年后就离职再找了。虽然我也知道频繁离职不好，但是在这个城市，像这种类型的小微企业实在太多了，不靠谱的也很多，大中型企业真的不太多，而且以我的专业也几乎没有机会进去。这么打算之后，我也就不那么着急了套话了，在平时的工作中，多观察，有机会接触到公司资料的话也多留意内容。上一周我听销售姐姐和前台妹妹每天都打了无数电话，有开发新学员的，也有售后的，新的一周我感觉她们就消停了一些，估计是上一周的电话有了结果，转而开始在微信和qq上跟新学员沟通了。上一周没有新员工入职，可能是因为销售姐姐没有什么时间打电话邀约面试，这一周她开始频繁的打面试邀约电话了，每次她一打电话我就竖起耳朵，想听出一点蛛丝马迹，因为通常有人来面试，负责面试的要么是主任要么是销售主管，她们都会去老板的办公室然后把门关上，门关上之后我在办公室就什么也听不见了。

销售姐姐看来是非得约到几个人来面试，一上午打了十几个电话了，其中有几个对方应该是直接问了薪资福利的问题，她也毫不避讳直接回答对方，试用期两周工资一千三，转正工资三千左右，有五险一金。我听着确实是跟招聘信息上写的，还有销售主管面试我时说的，都是一致的，也许真没有什么问题。可是还有三周左右就要过年了，很多人应该都是打算年后再找工作，所以销售姐姐即使打了很多电话，来面试的人还是很少。我多希望能赶紧再来个新人，好跟她或他统一战线，一起“观察”公司。
本章已完成！ 碌碌无为又怎样 最新章节第36章,网址：https://www.xbqg8.net/463/463313/36.html