的那几栋公寓楼的装修，加上有随时能沟通的渠道，就没来管理大厅。
结果这次一来才发现，之前他们公司给做的那个巨大的沙盘模型居然不见了，只剩下了一个光秃秃的台子。
这个台子都不是他们做的那个了，不知道是什么时候换的。
“难道这个沙盘要重新做？”
之前的那个沙盘确实粗糙了一点，因为建筑都没搞完，所以都是木头块代替的，中间的植物园的景观也都没有。
“朋友们，这个沙盘估计因为植物园都完成了，可能正在重做……”
“张经理~！”
小张正跟网友们解释了，就听到有人喊自己。
经理嘛，懂的都懂，这年头谁还不是个经理呢。
而且小张也确实是个实打实的经理。
不过他不知道的是，就在他询问并申请直播的时候，就不自不觉的成了被人利用的工具人。
那个暗戳戳算计着准备利用他的人，自然就是他老板的老板的老板的儿子，铸梦集团的大闲人桃醉。
这个盛夏已经来到了尾声，马上就要入秋了。
而入秋不久，就是铸梦基金的第一届铸梦科学奖的颁奖典礼。
预热的时候已经到了。
辣么多钱撒出去，不就是为了弘扬基础科学研究么，怎么可能静悄悄的？
桃醉自己懒得开直播，自然就借着这次穹顶生活区直播必然会引起的热度，再加把火，把目光吸引到再次沉寂了一段时间的铸梦集团身上。
最终引流向铸梦科学奖。
过来的人叫俞昊，一个幸运儿。
之所以这么说，是因为俞昊是第一批科研部门转到被命名为工程部门，也就是主要负责科研项目琐事、以及设备售后服务部门的员工。
本来他作为一个普通的大学生，集团第一批招的人，可能会离开科研创新工作，甚至离开集团的。
虽然俞昊做人和性格都没问题，但是越来越不适应科研部门创新节奏的他，也确实在那个群体呆不下去了。
但是因为新成立的这个部门比较适合他，所以他留了下来。
简单来说，俞昊的学习能力一般，用尽了全身力气考进了铸梦集团，但是却跟不上科研部门的节奏。
在快要被迫失去这份被人羡慕的工作的时候，新成立的部门救了他一命。
而且他发现自己特别适合这里。
简单来讲，俞昊有
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