体工作能力,以及能不能在部门待下去。>
要知道和采购这些特殊部门,可不是一个完全没经验的人,就容易做下去的部门。>
而文员这个职位,他也没想着当成一个只是写单送单跑腿之类的位置。>
小公司不需要那种人。>
得负责一些具体事情才行。>
得当成助理的角色使用才行。>
更何况,李默也不能说用自己的权利,去凭白养着谢明珠。>
这点,他也打算提前跟对方说清楚,避免对方误会。>
“你跟我来吧。”>
他伸手招呼了一下对方,然后带头朝外面和楼上走去。>
背后的谢明珠,二话不说就连忙跟上。>
“这个部门比较特殊,你可能以前从来没了解过。”>
“所以做这个部门的文员,也不是简单的统计下报表和送个单据之类的就行了。”>
等谢明珠跟上他之后,他才缓慢说道:“当然了,主要还是我希望你不只是做一个文员,所以你以后需要做的还很多,我先给你两个月的试用期时间。”>
“这两个月工资就按统一的标准来,过了之后我会根据你的表现,再给你加个三五百块钱工资。”>
李默说完之后,还没等谢明珠表态。>
两人就来到了二楼的资材部办公室。>
“曾日云,张龙去产线了是吧。”>
李默进到办公室一看,部门的张龙已经不在自己的岗位上了。>
只有曾日云还在位置上翻看着订单。>
“是的,好像是1手机的贴片计划出了点问题。”>
曾日云连忙点头,然后就看到了旁边的谢明珠。>
心想这就是之前经理说的那文员了吧。>
没想到还挺漂亮的。>
“她叫谢明珠,是你们的部门文员。”>
李默说道:“按我之前跟你们说的那些工作内容,你先教教她。”>
李默原本是想让张龙带着谢明珠的,毕竟张龙的经验更丰富一些。>
而且从端先去了解一个岗位的话,更能准确的一点知道这整个体系和逻辑。>
可没想到张龙已经去了产线。>
“好的。”>
本章未完,请翻下一页继续阅读.........