1378 超级奶爸(1/4)

作品:《实力不允许我低调

( ) 一家小型生化环材方面的公司,到底要如何才能成长起来?

首先他要有市场,先能生存下来。

这一点,就要靠第九实验室了,在这个领域,他们已经成了一个超级无敌的奶爸。

不客气的说,如果他们愿意,他们可以奶上数百家小型生化环材的公司。

而这些生化环材公司起步,那几乎都是要从给他们做外包开始。

就好比富士康,最初起家就是靠给因特做代工,再到后来给苹果做代工。

以前他们就是一家流水线的组装厂,可是干着干着,自己财力够了,他们就开始自研敢一些项目了。

比如很多人不知道,富士康还是电子市场上非常有名的一家电脑主板生产制造企业。

这电脑主板,可是要有相当技术含量才能做出来的。

另外就是,他们现在已经受够带来夏普,并且靠着低价策略,已经让夏普在液晶屏幕市场上开始起死回生了。

而目前国内那些中小生化环材方面的企业,首先要面临的就是生存下来。

他们只有先生存下来,然后才有机会,成长外后来的富士康。

而他们的生存自然就离不开第九实验室的支持,说白了就是要靠第九实验室来奶。

而且这样的企业和富士康还不一样。

富士康那就是个流水线的组装厂,他们需要的是更多的地段劳动力,不需要动脑的工人。

只要培训出足够多的能坐在流水线上的工人就可以了。

而第九实验室的这些外包公司,招收的可都是生化环材方面的大学生。

能够在实验室里动手做实验,掌握最基础生化环材科学知识的大学生。

别看这些大学生并不是名校毕业,可是只要给他们合适的环境,给他们好的机会,谁又能保证他们的脑子里不会迸发出火花?

说不定某个人,在某一天就会完成从量到质的蜕变,直接来个一鸣惊人。

而这样的人,哪怕是一万个人里面能出一个,那就足以撑起国内生化环材的科研领域了。

毕竟我们每年光是这个领域的毕业生,就足足有数十万。

只要在这个领域,有了足够多的领军人物,那么今后就会有源源不断的人投入到这个行业和领域。

就好比前些年的程序员,就是炙手可热的工作。

正因为最前面的一大批人在这个领域尝到了好处,才让后
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